MISSION

Fornire gli strumenti per potersi orientare nello spazio e nel tempo, per poter capovolgere, ribaltare la situazione e raggiungere gli obiettivi

La Bussola & La Clessidra è nata poco più di tre anni fa, dall’autorevole esperienza dei suoi fondatori in ambito formativo, manageriale, sociologico e antropologico.

I numerosi risultati conseguiti da coloro che l’hanno ideata e realizzata vivono e si rinnovano ogni giorno ne La Bussola & La Clessidra, testimone diretta anche dei migliori esiti raggiunti nel campo della moda, grazie al contributo che viene fornito ad Emy Fabbri-Centro Studi Moda, Accademia punto di riferimento della moda italiana.
La Mission dell’azienda, l’obiettivo e la ricaduta sociale, oltre che sul mercato, è di fornire alle imprese ed ai diversi interlocutori, gli strumenti adeguati per potersi orientare nello spazio e nel tempo, per poter capovolgere, ribaltare la situazione e raggiungere gli scopi prefissi. È osservare, pianificare, come con una clessidra, scandire il tempo dei granelli di sabbia, negli istanti in cui si succedono naturalmente, laddove ogni granello si reinventa. Capovolgere la clessidra a seconda delle esigenze, dei punti di forza o di debolezza, è una grande opportunità per definire così un nuovo e corretto orientamento dell’impresa, rappresentato dall’associazione alla bussola.

Una metafora efficace per soluzioni concrete.
È per questo motivo che l’attenzione agli atenei, all’ambiente accademico e scientifico ed ai loro progetti è determinante, con il conseguente coinvolgimento, tra gli altri, nell’adesione e nel supporto alla ricerca di Second Life. Un tema che è divenuto un fenomeno di grande interesse ed il cui studio, con una metodologia d’eccezione e rigore scientifico, si rivela fondamentale per conoscere il passo dei tempi e dell’attuale società di consumo.

I NOSTRI VALORI

Serietà professionale

Operiamo adottando il principio della massima serietà e trasparenza professionale

Determinazione

Siamo determinati al raggiungimento dei risultati

Curiosità

Valutiamo ed accogliamo con entusiasmo nuove idee, punti di vista e sfide

Rischio

Accettiamo il rischio ragionato, ma respingiamo il concetto per cui "se una cosa non è stata realizzata è perché non sarebbe stata fattibile"

Lavoro di squadra

Crediamo che lavorare in team contribuisca a far emergere la migliore soluzione per un problema. Condividiamo e facciamo circolare le nostre esperienze facendo sì che esse diventino patrimonio comune